鞍山银行举办2022年小中层干部管理能力提升专题培训

为进一步提高小中层干部管理能力，打造一支专业强、素质高、效率高的管理队伍，8月11日-16日，鞍山银行举办了两期小中层干部管理能力提升专题培训，各分支行、营业部、村镇银行主管行长、个人部经理、营运财务部经理及二级支行长共计171人参加。此次培训邀请了辽宁科技大学马克思主义学院的专家学者进行专业授课，总行相关业务条线管理人员也参与了授课。

培训前，鞍山银行监事长张诚作开班讲话，提出以“规章制度”、“管理能力”、“培养自己政治素质”三个方面作为学习重点。用理论联系实际，始终秉持“严细实”的工作作风，把学习成果转化为攻坚克难、干事创业的强大动力，为鞍山银行的未来发展贡献自身的力量。

培训现场，辽宁科技大学马克思主义学院院长杨洪泽和工商管理学院任玲、赵亮、闫海教授围绕“中层思想政治建设、银行法律责任、员工压力管理、卓越领导打造”等课题，以生动活泼、深入浅出、旁征博引的授课风格开展培训，内容具有实战性和可操作性。运营管理部总经理李凇，网络金融部总经理王玲、副总经理曲异峰，个人金融业务部副总经理张译心、总经理助理常思明，分别对操作风险案例、线上业务、自助机具管理、网点日常管理流程、网点营销标准化流程等方面进行讲解，既有理论的深度，又有实际经验的广度，充分调动了参训人员的积极性。现场学习氛围活跃，全体参训人员认真听课，主动思考，积极参与互动。

此次培训内容丰富、形式新颖，参训人员明确了作为管理者在今后工作需要努力和提高的方向，并将立足实践，锐意进取，理论结合实际，做到知行合一。下一步，鞍山银行将继续开展此类培训活动，为提升全行管理水平、提高人员素质、强化队伍建设助力，为鞍山银行高质量可持续发展赋能。